青年求职必胜攻略pdf

青年求职必胜攻略 内容简介

《青年求职必胜攻略》以“认知”为主线，分别从“自我认知”“市场认知”“技巧认知”等方面进行探索，在“自我认知”部分，帮助读者挖掘就业的原动力，并从个人能力、兴趣爱好等方面，做好初步的职业能力倾向定位；在“市场认知”部分，告诉读者职业与行业的关系，列举一些热门行业的情况，帮助读者作出好选择。

青年求职必胜攻略 目录

第一部分 求职攻略

第一章 自我认知

第一节 需求认知

第二节 能力认知

第三节 延伸认知

第四节 自我认知的几个测评方法

第二章 市场认知

第一节 选择和努力哪个更重要

第二节 行业和职业哪个更重要？

第三节 如何选择企业？

第四节 跨专业择业是种无奈吗？

第五节 青年喜爱的热门行业

第三章 求职技巧

第一节 求职礼仪——面试中的第一张名片

第二节 简历制作

第三节 面试技巧

第二部分 案例篇

一、职业转换需做充分准备

二、过失青年的就业指导

三、稳定心态顺利启航

四、理清思绪找对路，集中精力谋职涯

五、希望在于定位准确，成功在于坚持不懈

六、千里之行，始于足下

七、启航人员职业指导的普遍性与特殊性

八、择业道路上谁是主角？

九、拨开云雾，重见“青天”

十、你需要言简意赅的表达

十一、选择一条适合自己的路

十二、频繁跳槽青年需合理职业规划

十三、低学历求职者如何摆正求职思路？

十四、开启就业新起点

后记

青年求职必胜攻略 精彩文摘

《青年求职必胜攻略》：

第一节选择和努力哪个更重要

2002年我还在上大学时，比我大两届的学长已进入毕业季。那时候，我认识的四个学长分别是小蔡、小李、小张、小肖，他们都是同一个学院同一个专业的。在学校时，他们四人的情况分别是：小蔡是学生会主席，平均成绩90分以上，英文过专业八级，优秀；小肖平均成绩80分，英语六级，比较优秀；小李相对逊色，平均成绩70分，英语四级；小张成绩很一般，勉强毕业，四级没过。

当招聘季来临了：小蔡和小肖获得的offer最多，小李勉强找到一份工作，小张成为找工作困难户。

最后，小蔡挑了一家大型集团企业——樱花纺织集团，集团拥有8家控股、参股子公司，资产总额超过10亿；小肖去了规模稍小的电器百货公司——苏宁电器；小李也很想去大公司，但是一直没有面试成功，最后去了一家规模不大的公司，这家公司的名字大多数人都没听过，业务是做房地产的；小张一直到离校时也没找到工作，后来住在学校周围的地下室继续找工作，最后不得已去了一家只有十几个人的小公司，做的是网络，公司在一个条件不好的旅馆房间里办公。

十年的光阴，转瞬即逝。在2012年的夏天，四位同学都已三十出头，当他们再次相聚的时候，情况是这样的：

小蔡所在的樱花纺织集团于2008年破产，做到中层的他经历了下岗，失业和再就业，目前在一家服装企业上班，年薪8万左右。

小肖在苏宁电器经历了家电行业的发展壮大至衰落，目前是销售经理的他，年薪15万。

小李所在的房地产公司在过去的十年快速发展，前几年被房地产巨头万科收购，目前小李是万科在南京的分公司的业务经理，年薪30万左右，他自己通过投资房产，在南京有了3套房。

小张目前已经是那家小公司的副总，年薪50万以上，这些都不重要，重要的是那家公司在资本市场上市，他的股票期权价值上千万，他当年去的那家小公司现在叫途牛旅游网。

四位同学，都是同一大学、同一专业毕业的，都离开父母自己打拼，在大城市发展，为什么他们的职业发展和十年前的预期有如此大的差别呢？这促使我们认真考虑一个问题——选择重要还是努力重要？相信这四位同学都非常努力地在工作中打拼，决定他们命运的不是他们的努力，而是他们的选择。